“Для повышения конкурентоспособности предприятия жизненно важно сократить затраты. Компания не согласна с предписанием, выданным государственной инспекцией труда, и, проконсультировавшись с юридической службой компании, намеревается опротестовать предписание. В то же время АО «АрселорМиттал Темиртау» продолжает вести переговоры с лидерами профсоюзных организаций стального и угольного департаментов и надеется достичь соглашения по этому вопросу. Мы считаем, что снижение оплаты труда для всех является более предпочтительной мерой, чем сокращение численности персонала”. Напомним, что, по словам генерального директора Виджая Махадевана, альтернативой снижению зарплаты может быть единственная мера - увольнение десяти тысяч сотрудников.